Gemeinsam Freiheit Bauen.

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Werden Sie Teil des Carthago Teams.

Sie sind auf der Suche nach einem neuen Job? Einer neuen Herausforderung? Einer echten Karrieremöglichkeit? Dann sind Sie hier nicht am Ziel angekommen. Sondern am Start. Denn bei uns, in Aulendorf zwischen Ulm, Bodensee und Allgäu, beginnen Sie Ihre Reise in die spannende Welt der Reisemobile. Premium-Class versteht sich. Natürlich reisen Sie im Team mit kollegialem Arbeitsklima, bestem Team-Spirit und optimaler Unterstützung. Mit im Reisegepäck sind zudem vielfältige Benefits, die Ihren Arbeitsalltag in der Carthago Unternehmensgruppe so angenehm wie möglich gestalten. Klingt spannend? Dann sollten Sie sich auf unseren Karriereseiten noch etwas mehr umschauen oder gleich zu unseren aktuellen Stellenangeboten weitergehen. Wir wünschen eine gute Reise.
Collage von einem Mitarbeiter bei der Inspektion eines Wohnmobils und einem Luftbild des Carthago Standorts in Aulendorf.
Zwei Mitarbeiter sitzen zusammen und betrachten den Inhalt eines Katalogs.

Wer wir sind.

Wir sind die Carthago Unternehmensgruppe. Seit unserer Gründung 1979 zählen wir als inhabergeführtes Unternehmen mit rund 1.500 Mitarbeitenden in Europa zu den führenden Premium-Herstellern der Reisemobilbranche. Mit unseren beiden Marken Carthago und Malibu stehen wir für höchste Qualität, Ideen und Innovationen. „Carthago City“ als eine der modernsten Reisemobilfertigungen Europas spiegelt unseren Qualitätsanspruch optimal wider und macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region Oberschwaben, Bodenseekreis und Allgäu.

Warum wir tun,was wir tun.

Freiheit bedeutet für uns, immer dort zu sein, wo man gerade sein möchte. Diese Überzeugung gepaart mit dem Premium-Gedanken, dort auf nichts verzichten zu müssen, ist das, was uns antreibt. Deutlich wird dies in unseren Premium-Reisemobilen. Aber auch in unserem Verständnis eines modernen Arbeitgebers. Ein attraktives Arbeitsumfeld, das Fördern eines kollegialen und respektvollen Miteinanders sowie eine Kultur, in der Leidenschaft, Ideen und Mut wertgeschätzt werden – wir setzen alles daran, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen. Dies begleitet die Erfolgsgeschichte von Inhaber Karl-Heinz Schuler schon seit dem ersten Tag. Seine Überzeugung für die perfekte Freiheit auf Rädern ist ansteckend – sein Bewusstsein fürs Teamgefühl vereinend.

WIR HABENVIEL ZU BIETEN.

Berufe mit Zukunft, Work Life Balance, Teamarbeit, Mitarbeitervorteile, Flexible Arbeitszeiten, Team Events, … Wir könnten an dieser Stelle allerbestes Buzzword-Bingo zum Thema Arbeitgebermarke und Employer Branding mit Ihnen spielen. Viel lieber zählen wir aber echte Fakten auf, die uns als Arbeitgeber auszeichnen. Gut, um ein paar Buzzwords kommen auch wir nicht herum. Dafür sind dies keine Worthülsen, sondern das, wofür wir stehen.

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir für dieGemein­schaft.

  • Gemeinsame Sportveranstaltungen
  • Gemeinsame Events
  • Kollegiales Miteinander
  • Patenprogramm bei Neueinstieg ins Unternehmen
  • Gemeinsame Messeerfahrungen als Teambuilding

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir für
Respekt und
Wert­schätzung.

  • Tarifliche Vergütung
  • Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte bei der Fahrzeugmiete „Test & Rent“
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Prämien für Azubis
  • 35-Stunden-Woche in der Produktion
  • Flexible Arbeitszeiten in der Verwaltung
  • Mobiles Arbeiten

karriere-carthago-grafik-benefits-01WIR FÜR EIN GEMEINSAMES ZIEL.

Eine Urlaubsreise mit Reisemobil muss kein konkretes Ziel haben, um ein Erfolg zu werden. Damit eine unternehmerische Reise zum Erfolg wird, ist dies unerlässlich. Für unsere Carthago Unternehmensgruppe ist die Innovations- und Qualitätsführerschaft die Mission, die über allem steht. Sie gibt die klare Richtung sowohl für das gesamte Unternehmen als auch für jeden einzelnen Mitarbeitenden vor. Dafür haben wir ein Ziel-Management-System erarbeitet, das eine ganzheitliche Ausrichtung vorgibt, ohne individuelle Freiheiten einzuschränken

karriere-carthago-grafik-benefits-01WIR FÜR NACHHALTIG­KEIT UNDGESUNDHEIT.

  • Moderne Räumlichkeiten und IT-Ausstattung
  • Modernste Fertigung Europas im Sinne des Innovations- und Qualitätsführers
  • Bedarfsgerechte Bereitstellung personalisierter Arbeitskleidung
  • Bezuschusstes Betriebsrestaurant „Carthagusto“ mit täglich frisch zubereiteten Speisen
  • Gesundheitstage
  • E-Bike- und E-Auto-Ladestationen
  • Ressourcenschonende Produktionsprozesse
  • BGM-Angebote, Qualitrain

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir für
Innovation und
Premium-Qualität.

  • Exklusive Reisemobile als faszinierendes Produkt
  • Höchstmaß an Professionalität und Qualität
  • Carthago Premium-DNA als Produkt-USP
  • Reisen und Freiheit als spannende Themen
  • Unsere Mission: Innovations- und Qualitätsführer

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir mit der Region.

  • Arbeiten in der attraktiven Region Oberschwaben/Nähe Bodensee
  • Sichere Arbeitsplätze
  • Schaffen von Arbeitsplätzen für und in der Region
  • Vielzahl von Ausbildungen und dualen Studienplätzen
  • Carthago Bonuskarte mit regionalen Vorteilen
  • Regionale Partnerschaften:
    • Bildungspartnerschaften mit Schulen
    • Zusammenarbeit mit der Hector-Kinder-Akademie
    • Projekte mit Hochschulen
    • Zusammenarbeit mit Zulieferern und Dienstleistern

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir für
Respekt und
Wertschätzung.

  • Tarifliche Vergütung
  • Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte bei der Fahrzeugmiete „Test & Rent“
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Prämien für Azubis
  • 35-Stunden-Woche in der Produktion
  • Flexible Arbeitszeiten in der Verwaltung
  • Mobiles Arbeiten

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir für eingemeinsames Ziel.

Eine Urlaubsreise mit Reisemobil muss kein konkretes Ziel haben, um ein Erfolg zu werden. Damit eine unternehmerische Reise zum Erfolg wird, ist dies unerlässlich. Für unsere Carthago Unternehmensgruppe ist die Innovations- und Qualitätsführerschaft die Mission, die über allem steht. Sie gibt die klare Richtung sowohl für das gesamte Unternehmen als auch für jede:n einzelne:n Mitarbeitende:n vor. Dafür haben wir ein Ziel-Management-System erarbeitet, das eine ganzheitliche Ausrichtung vorgibt, ohne individuelle Freiheiten einzuschränken.

karriere-carthago-grafik-benefits-01WIR FÜR NACHHALTIGKEITUND GESUNDHEIT.

  • Moderne Räumlichkeiten und IT-Ausstattung
  • Modernste Fertigung Europas im Sinne des Innovations- und Qualitätsführers
  • Bedarfsgerechte Bereitstellung personalisierter Arbeitskleidung
  • Bezuschusstes Betriebsrestaurant „Carthagusto“ mit täglich frisch zubereiteten Speisen
  • Gesundheitstage
  • E-Bike- und E-Auto-Ladestationen
  • Ressourcenschonende Produktionsprozesse
  • BGM-Angebote, Qualitrain

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir für
Innovation und
Premium-Qualität.

  • Exklusive Reisemobile als faszinierendes Produkt
  • Höchstmaß an Professionalität und Qualität
  • Carthago Premium-DNA als Produkt-USP
  • Reisen und Freiheit als spannende Themen
  • Unsere Mission: Innovations- und Qualitätsführer

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir mit der Region.

  • Arbeiten in der attraktiven Region Oberschwaben/Nähe Bodensee
  • Sichere Arbeitsplätze
  • Schaffen von Arbeitsplätzen für und in der Region
  • Vielzahl von Ausbildungen und dualen Studienplätzen
  • Carthago Bonuskarte mit regionalen Vorteilen
  • Regionale Partnerschaften:
    • Bildungspartnerschaften mit Schulen
    • Zusammenarbeit mit der Hector-Kinder-Akademie
    • Projekte mit Hochschulen
    • Zusammenarbeit mit Zulieferern und Dienstleistern

karriere-carthago-grafik-benefits-01Wir für dieGemeinschaft.

  • Gemeinsame Sportveranstaltungen
  • Gemeinsame Events
  • Kollegiales Miteinander
  • Patenprogramm bei Neueinstieg ins Unternehmen
  • Gemeinsame Messeerfahrungen als Teambuilding

UnsereBenefits.

Keine Angst, wir zählen an dieser Stelle garantiert keine neuesten Arbeitsmittel, kostenloses Wasser oder mobiles Arbeiten auf. Das gehört für uns zu einem modernen Arbeitgeber grundsätzlich dazu. Dennoch haben wir ein paar Benefits zu bieten, die wir nicht unerwähnt lassen möchten.

Betriebs­restaurant Carthagusto

Sport- und Gesundheits-angebote

Individuelle Entwicklungs-möglichkeiten

Mitarbeiter-rabatte

„Test & Rent“-Möglichkeiten

E-Bike- und E-Car-Ladestationen

UnsereUnternehmens­kultur.

Wer auf der Suche nach einem neuen Job bzw. einem neuen Arbeitgeber ist, hat viele Fragen: Wie tickt das Unternehmen? Wie ist das Arbeitsklima im Unternehmen? Wie sieht es mit Teamarbeit aus? Wie mit dem Teamgeist? Welche Möglichkeiten der Mitgestaltung haben die Mitarbeitenden? Wir fördern ein kollegiales und respektvolles Miteinander sowie eine Kultur, in der Leidenschaft, Ideen und Mut wertgeschätzt werden. Aber ganz ehrlich, schreiben können wir viel. Für Sie als Arbeitnehmer:in auf Jobsuche sind Einblicke in unser Unternehmen da vermutlich wertvoller. Authentische Geschichten über und von unseren Mitarbeitenden sowie News rund um die Carthago Unternehmensgruppe.

WAS UNSERE MITARBEITENDEN SAGEN.

Carthago Mitarbeiterin Katharina bei der Montage in einem Wohnmobil.

KATHARINA JASTER

„Mir gefällt die Vielfalt, die dieser Beruf mit sich bringt. Und zum Schluss das fertige Reisemobil zu sehen, ist ein großartiges Gefühl. Aber vor allem die Kollegen und das Team machen diesen Job zu etwas Besonderem.“
Mitarbeiterin Produktion Endmontage
Carthago Mitarbeiter Matthias.

MATTHIAS FRORATH

„Die tägliche Arbeit mit einem sehr interessanten Produkt zeichnet meinen Beruf aus. Als Anlaufstelle zu Fragen rund ums Produkt arbeiten wir als Schnittstelle eng mit dem Vertrieb, Marketing, Entwicklung und Kundendienst zusammen, was den Job sehr abwechslungsreich macht.“
Produktmanager
Mitarbeiter Frank Nägele an einem Reisemobil stehend.

FRANK NÄGELE

„Im Service Center bin ich hauptsächlich für Unfallschäden zuständig. Tagtäglich wird man vor neue Herausforderungen gestellt und muss sich immer wieder beweisen. Es ist schön zu sehen, wie glücklich Kunden sind, wenn ihr Reisemobil wieder wie neu dasteht.“
Mitarbeiter im Service Center
Collage eines Vertriebsmitarbeiters von Malibu und einer Innenansicht des Carthago-Gebäudes.

UnsereStellenangebote.

Ob Werkstatt, Lager, Verkauf oder IT, die Berufsfelder in unserem Unternehmen sind genauso vielfältig wie die Ziele, die mit einem Carthago oder Malibu Reisemobil sowie Van angefahren werden. Dabei ist es vor allem das Gemeinschaftsgefühl, welches das Arbeiten im Carthago Team zu einer spannenden und interessanten Karriere-Reise macht. Am besten, Sie schauen gleich mal in unseren Stellenangeboten nach etwas Passendem.

Collage von drei Vertriebsmitarbeitern und einer Innenansicht des Carthago-Gebäudes.

Unsere Premium-Produkte

PREMIUM-REISEMOBILE DER EXTRAKLASSE.

Reisen mit einem Carthago Premium-Reisemobil ist luxuriöses Wohnen auf vier Rädern. Mit unseren Premium teilintegrierten und integrierten Modellen ist man jederzeit komfortabel, bequem und sicher unterwegs – egal, wohin der Weg führt. Die Teilintegrierten sind die Coupés und Einsteigermodelle unter den Reisemobilen – flach, schnittig und dynamisch. Das schlanke Fahrerhaus vermittelt Geborgenheit und verleiht den Reisemobilen Handlichkeit. Die Carthago Premium-Integrierten sind unsere Kernkompetenz und faszinieren durch das individuelle Design schon von Weitem. Sie sind mit allem ausgestattet, was Reisen auf höchstem Niveau mit sich bringt: hochwertiges Design mit einer edlen Wohnmobil-Innenausstattung, beste Aussicht und ein Raumgefühl der Extraklasse.
Das Wohnmobil Chic E-line 50 bei der Fahrt auf einer Straße.

DIE BESTEN REISEMOBILE IHRER KLASSE.

Das Malibu Reisemobil ist der perfekte Urlaubsbegleiter für besondere Momente. Von Kompaktmodellen mit kurzen Fahrzeuglängen und niedrigem Gewicht bis zu den Komfort-Plus-Modellen mit maximalem Platz und Reisekomfort ist für jeden etwas dabei. Malibu Integrierte und Teilintegrierte verfügen über spezielle Eigenschaften und Vorteile, die es in dieser Kombination in keinem anderen Reisemobil dieser Klasse am Markt gibt. Diese markentypischen Mehrwerte spürt man in einem Mehr an Funktionalität, einem Mehr an Komfort, einem Mehr an Stauraum, einem Mehr an Wohlgefühl. Was schon der erste Eindruck vermittelt, wird immer deutlicher, je genauer man hinsieht: so viele durchdachte Details, so viel mehr von allem. Beispielsweise das außergewöhnliche Raumgefühl, die großzügige Wohnlandschaft oder der einzigartige Doppelboden-Keller mit riesigem Stauraum. Ein (T)Raum auf Rädern.
Ein Malibu-Wohnmobil bei der Fahrt über eine Landstraße.

DER PREMIUM-VAN MIT KLAREM ANSPRUCH.

Es gibt viele Vans, aber nur einen Malibu Van. Er ist der Ideen-Van. Ob im Konzept oder im Detail, in jedem Malibu Van stecken die Erfahrung aus mehr als 40 Jahren Reisemobilbau und der ganze Einfallsreichtum seiner Entwickler. Geboren aus langjähriger Praxis. Das spürt man an jedem einzelnen Urlaubstag. Zum Beispiel am einzigartigen Wohn- und Schlafkomfort, dem unglaublich großen und bis ins Detail ausgetüftelten Stauraumangebot mit höchster Funktionalität oder dem außergewöhnlichen exklusiven Design. Der Malibu Van ist der perfekte Urlaubsbegleiter. Denn er kombiniert die handlichen Abmessungen eines Vans mit dem Komfortanspruch eines großen Reisemobils und ist somit optimal für flexible Reisen. Aus all dem resultiert ein klar formulierter Premiumanspruch: Malibu Van heißt „best van in class“.
Ein Malibu-Wohnmobil bei der Fahrt über eine Landstraße.

EHRENAMT ALS ZWEITES ZUHAUSE.

Michael Gapp fand seinen Zugang zum Handball bereits in der 5. Klasse.

PORTRAIT MICHAEL GAPP.

Herr Gapp, wie sind Sie zum Handballsport und zur Rolle des Trainers gekommen?

In der 5. Klasse war ich in der Handball-AG. Über ein Freundschaftsspiel kam ich zur Handballabteilung der TG Bad Waldsee – das ist ca. 30 Jahre her. Seitdem bin ich aktiver Spieler und seit neun Jahren Abteilungsleiter. Zusammen mit dem Vorstand trage ich Verantwortung für ca. 100 Spieler, Trainer und Schiedsrichter. Vor fünf Jahren kam mein Sohn in das Alter für den Handballsport. Da es damals kein passendes Team gab, habe ich die E-Jugend gegründet und als Trainer begonnen.

Was ist der Unterschied vom Spieler zum Trainerdasein? Wie würden Sie sich selbst als Trainer beschreiben und was ist Ihre Trainerphilosophie?

Als Spieler kommt man entspannt zum Training und ist gespannt, was passiert. Als Trainer macht man sich viele Gedanken, was man seinen Schützlingen beibringen möchte. Der Aufwand in der Freizeit ist durch Vorbereitungen, Spieltage und Elternkontakt größer. Als Torhüter stehe ich unter Strom, bin laut und emotional. Als Trainer bin ich das Gegenstück und bleibe ruhig, um Vorbild zu sein und die Nervosität zu nehmen. Es ist wichtig, den Teamgedanken näherzubringen, denn nur über Mannschaftsleistung kann Handball funktionieren. Ich versuche, immer nach dem Motto: „Spielerlebnis geht vor Spielergebnis“ zu agieren, um alle Kids einzubinden.

Welches Erlebnis als Trainer von Kindern hat Sie am meisten geprägt?

In der Corona-Pandemie sind es die Rückmeldungen von Eltern. Vielen wird bewusst, was die Gemeinschaft und der Sport für die Kids bedeuten und welche Struktur ein Trainings- und Spielbetrieb in den Alltag bringt aber auch was wir Ehrenamtliche leisten.

Was ist das Besondere an der Arbeit mit kleinen Kindern?

Bei Kindern steht die handballerische Ausbildung nicht im Vordergrund, sondern Spaß an Bewegung und die Integration in die Gemeinschaft. Es ist wichtig, zuhören zu können, da die Kids auch nach einem langen Schultag viel zu erzählen haben. Man ist Helfer in der Not bei schwer zu öffnenden Trinkflaschen, Löser von fiesen Knoten in den Schnürsenkeln und ab und an auch Streitschlichter.